Entgeltabrechnung für Mitarbeitende und Betriebsrentner Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden zu abrechnungsrelevanten und administrativen HR-Themen Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie
und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Zeitwirtschaftssysteme Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter und Führungskräfte bei Fragen zur Gehaltsabrechnung, Sozialversicherung und steuerlichen Themen
: Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie alle dazugehörigen Aufgaben Ordnungsgemäße HR-Dokumentation sowie Verwaltung und Archivierung personalrelevanter Unterlagen Erstellung
von Auswertungen Führung und Pflege sämtlicher Mitarbeiterstammdaten Verwaltung von Personalakten und Datenpflege Melde- und Bescheinigungswesen sowie Bearbeitung des Schriftverkehrs mit Krankenkassen und Behörden
Verantwortungsbereich: Sie sind verantwortlich für die präzise Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen . Die Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten liegt in Ihren Händen. Als kompetente/r
Lohn- und Gehaltsabrechnungen . Die Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten liegt in Ihren Händen. Als kompetente/r Ansprechpartner/in stehen Sie bei Fragen zum Lohnsteuer
Dokumenten Vorbereitung und Umsetzung von Personaleinzelmaßnahmen Lohn- und Gehaltskontierung und Jahresabschlussarbeiten Recruiting Verwaltung und Kontrolle der Zeiterfassung Ihr Profil
und Verwaltung der Dienstplanprogramme und übernehmen die Führung und Pflege von Personalakten Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder verfügen
, Vertragsänderungen sowie Abwesenheitszeiten (z.B. Krankheitsfälle, Urlaub, Elternzeit) - Verantwortung für die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, dem Finanzamt und anderen Behörden - Pflege und Verwaltung
Prozesse gemäß den aktuellen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen VorschriftenUmfassende Erledigung aller anfallenden personaladministrativen Aufgaben, wie z.B. Verwaltung und Pflege der Personalakten
und Bescheinigungen Anlegen und Führen von Mitarbeiterakten Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekauffrau/-mann oder Kauffrau/-mann
gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben Pflege der Personalstammdaten sowie Führung und Verwaltung der Personalakten Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie aller abrechnungsrelevanten Vorgänge Ansprechpartner
gemäß den aktuellen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften Umfassende Erledigung aller anfallenden personaladministrativen Aufgaben, wie z.B. Verwaltung und Pflege der Personalakten sowie
Umfangreiche Einarbeitung Home-Office Möglichkeiten Interne Karrieremöglichkeiten Ihr Aufgaben: Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Verwaltung und Pflege der Personalakten Darüber
Verwaltung von Mitarbeiterstammdaten Erfassen, Aktualisieren und Korrigieren von Arbeitszeiterfassungsdaten Pflege der Personalakten Erstellung von Meldungen und Bescheinigungen Abrechnung von Reisekosten
Verwaltung von Mitarbeiterstammdaten Erfassen, Aktualisieren und Korrigieren von Arbeitszeiterfassungsdaten Pflege der Personalakten Erstellung von Meldungen und Bescheinigungen Abrechnung von Reisekosten
Verwaltung von Mitarbeiterstammdaten Erfassen, Aktualisieren und Korrigieren von Arbeitszeiterfassungsdaten Pflege der Personalakten Erstellung von Meldungen und Bescheinigungen Abrechnung von Reisekosten
und Verwaltung von PersonaldatenBetreuung von Auszubildenden und Studierenden Das bringen Sie mit: Mehrjährige Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter (m/w/d) Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer
bei allen personalrelevanten Themen Erstellen von Statistiken, Auswertungen und Reports Übernahme allgemeiner administrativer Aufgaben Verwaltung und Betreuung von Eintritten und Austritten Vorbereitung der monatlichen Lohn
, wie z.B. Verwaltung und Pflege der Personalakten sowie Bearbeitung von Bescheinigungen und MeldepflichtenSicherstellung einer dienstleistungsorientierten, sorgfältigen und verlässlichen
wie Finanzamt, Krankenkassen u.ä. im Rahmen der Verwaltung. Sie unterstützen im Bescheinigungswesen. Wir bieten Ihnen Zuschuss zum Jahresticket des öffentlichen Verkehrs Mitarbeiterrabatte (Sportstudios, Apotheke
PORTA21, mit der wir Artikel im Super-Premium-Segment garantieren. Personaladministration und Vertragsmanagement: Verwaltung von Personalakten, Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen
Bewohner und Kunden. In unserer Unternehmenszentrale im Heideviertel von Hannover erfolgt unter anderem die Verwaltung und Abrechnung unserer Mitarbeiter. Nutzen Sie die Chance, Teil unseres Teams
- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften Verwaltung und Pflege von Personalakten sowie Bearbeitung von Bescheinigungen und Meldepflichten Zuverlässige Umsetzung der Vorgaben aus Tarifverträgen (TVöD) und Betriebsvereinbarungen
Bewohner und Kunden. In unserer Unternehmenszentrale im Heideviertel von Hannover erfolgt unter anderem die Verwaltung und Abrechnung unserer Mitarbeiter. Nutzen Sie die Chance, Teil unseres Teams
den Sozialversicherungsträgern, dem Finanzamt und den Mitarbeitern Verwaltung und Prüfung des Vertragsmanagements sowie weiteren arbeitsrechtlichen Dokumenten Ansprechpartner für die Mitarbeiter zu Themen der Lohn
der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen Erstellung, Auswertung und Verwaltung diverser Statistiken Datenverwaltung- und pflege Sonstige personaladministrative Arbeiten Fachliche und persönliche
der elektronischen ArbeitsunfähigkeitsbescheinigungenErstellung, Auswertung und Verwaltung diverser StatistikenDatenverwaltung- und pflegeSonstige personaladministrative Arbeiten Fachliche und persönliche
Spannendes Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten Home Office Möglichkeit Bikeleasing Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Führung von Personalakten Bearbeitung
Dienstleistungsunternehmen , das auf die Verwaltung von Hotelbetriebsgesellschaften spezialisiert ist, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) – TOP Gehalt! Ihre Aufgaben
Dienstleistungsunternehmen, das auf die Verwaltung von Hotelbetriebsgesellschaften spezialisiert ist, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) – TOP Gehalt! Ihre Aufgaben
Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung, inklusive aller vor- und nachbereitenden Tätigkeiten Bearbeitung von Ein- und Austritten inklusive der Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten
Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung, inklusive aller vor- und nachbereitenden Tätigkeiten Bearbeitung von Ein- und Austritten inklusive der Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten
der Lohn- und Gehaltsabrechnung Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten Bearbeitung von Ein- und Austritten Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in lohn- und personalrelevanten Fragen
zu werden. Ihre Aufgaben: Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten: Sicherstellen, dass Mitarbeiterdaten aktuell und korrekt sind.Bearbeitung von Ein- und Austritten: Durchführung der administrativen Schritte
und Jahresabschlussarbeiten Recruiting Verwaltung und Kontrolle der Zeiterfassung Ihr Profil als Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Bielefeld: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d
/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 20 Wochenstunden). Ihre Aufgaben als Personalsachbearbeiter / Personalreferent (m/w/d): Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie Erstellung
für den administrativen Bereich mit höchstens 380 Mitarbeitenden Verwaltung der abrechnungsrelevanten Daten und Berücksichtigung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Vorbereitung, Einhaltung und Überwachung der vom Vorstand
Weihnachtsgeld Eigenständige Bearbeitung der gesamten Personaladministration – von der Einstellung neuer Mitarbeiter bis hin zum Austritt, inklusive aller notwendigen Dokumentationen Pflege und Verwaltung
- und Gehaltsabrechnungen für alle Mitarbeiter unter Berücksichtigung gesetzlicher und tariflicher BestimmungenPflege der Personalstammdaten sowie Verwaltung der ZeitwirtschaftAnsprechpartner für Mitarbeiter
Austausch mit der Finanzbuchhaltung Darüber hinaus verantworten Sie die Anlage und Verwaltung von Personalstamm- und Bewegungsdaten Ebenso fallen die Erfüllung gesetzlicher Auskunfts-, Bescheinigungs
wir uns über Ihre Bewerbung! Steuerfachangestellter, Bilanzbuchhalter, Dipl.-Kaufmann Verwaltung Verwaltung Kontakt Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH Juergen von Wascinski Oberstdorfer Str. 20 87527
Neptun Verwaltungs- und Beteiligungs GmbH sucht in eine/n Profi Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) (ID-Nummer: 12183580)
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zur Optimierung von IT-Prozessen und Systemen. 3. Cloud-Lösungen: Implementierung und Verwaltung von Cloud-Infrastrukturen, um Flexibilität und Skalierbarkeit zu gewährleisten. 4. Cybersecurity: Schutz der IT
am Jahresabschluss – auf und arbeitest mit den Kollegen in der Personalbeschaffung und -entwicklung eng zusammen. Du bist für die administrative Betreuung und Verwaltung des Dienstplanprogramms (idealerweise Clinic
Verwaltung der Personalakten Ihr Profil: Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Deine Aufgaben Gehaltsabrechnung: Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung der Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Lohnbüro. Betriebliche Benefits: Verwaltung und Pflege
HPM Service und Verwaltung GmbH sucht in eine/n Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) (ID-Nummer: 12148765)
- und AnlagebuchhaltungStukturierte Ablage und Verwaltung von DokumentenAnwendung mit MS-Office Produkten (Word,Excel,Outlook) Sie haben eine Ausbildung Fachkraft Buchführung bzw. Bilanzbuchhalter/inSicherer Umgang mit MS Office